罗兰德式门窗丨1226周会
来源:
分类:公司厂家
查看:3次
时间:2022年02月17日
俗话说得好“一日之计在于晨,一年之计在于春,一生之计在于勤”,为更好的开展新一周的工作,加强公司企业文化建设和人文关怀,培养员工积极向上的精神风貌,罗兰德式门窗举行每周二全体员工早会。
冬日的清晨有些冷清,罗兰德式全体员工按顺序列队站好。
今天是罗兰德式门窗全体员工在2017年最后一周的早会,是对这一年来工作的总结和反思
。
特别是引入管理变革以来,对早会的管理进一步加强。每天的7点50分,全厂的同事分部门准时集合,部门负责人按程序指挥同事列队。每支队伍在早会里表现出来的精神面貌、组织纪律、早会效果都是有要求的,队伍要排列整齐,同事报数和回答问题时声音要洪亮,注意力要集中,不得左顾右盼,不得交头接耳,手机要静音,服装要整结,要带好厂牌,即使解散也要按顺序列队解散。
早会不是应付式的集合,每次早会,部门负责人在早会里都要指出前一天的工作问题,要求大家总结经验,好的要继续发扬,不好的要尽量避免重复发生,而队员也要提出需要协调的问题,让大家一起解决。
门窗
THEBEST
我们最懂你
猜你喜欢